Una encuesta realizada en marzo de 2023, en la que participaron 215 profesionales brasileños de diferentes sectores registrados en la plataforma de Alstra Technologies, aporta datos interesantes sobre el panorama actual del mercado laboral y sobre las perspectivas de la inteligencia artificial para el futuro del trabajo.
Un dato sorprendente es que tan solo un 22,8 % de la población entrevistada no ha utilizado aún ninguna herramienta con IA. Eso demuestra que el uso de estos sistemas ha llegado para quedarse. El tema ganó repercusión en diciembre de 2022 con el lanzamiento del Chat GPT, y cuatro meses más tarde ya estamos presenciando el surgimiento de un sinfín de herramientas nuevas y su inclusión en la rutina laboral de profesionales de diversos ámbitos.
Lo que llama la atención sobre el perfil de los entrevistados es que la franja de edad más representativa corresponde a individuos de entre 45 y 54 años, de los cuales prácticamente la mitad trabaja por contrato en el sector privado. Eso demuestra que muchos profesionales de alto nivel buscan actualizarse y entender las nuevas tendencias y las tecnologías emergentes del mercado de trabajo.
Si analizamos los sectores en los que trabajan los profesionales encuestados, podemos observar una gran diversidad en cuanto a su formación y especialización, si bien se destacan los campos de Administración, Ciencias Contables, Tecnología de la Información e Ingeniería.
La encuesta también reveló que la mayoría de los profesionales ya no trabaja presencialmente, lo que indica que estamos ante una nueva era laboral. Eso es consecuencia directa de los cambios acelerados por la pandemia, que hicieron que muchas empresas adoptaran el trabajo remoto y jornadas flexibles.
Aunque buena parte de los entrevistados afirma estar satisfecho con su trabajo actual, la mayoría piensa en cambiar de empleo en los próximos años. Eso puede significar que muchos profesionales siguen buscando nuevas oportunidades y desafíos, y que prevén importantes cambios en el mercado de trabajo.
Al ahondar en los motivos que llevarían a las personas a buscar otro empleo, fue posible observar que la inmensa mayoría cambiaría de trabajo para encontrar proyectos desafiantes en otras empresas y para trabajar en compañías extranjeras. Con esa combinación, volvemos a toparnos con el hecho de que el trabajo remoto es una prioridad para estos profesionales, pues supone más calidad de vida y más flexibilidad.
Otro aspecto relevante que podemos advertir es la preferencia por la ubicación del trabajo. Si tuvieran la oportunidad de trabajar para una empresa extranjera, la mayoría de los entrevistados desearía que fuera en Europa, aunque prácticamente el mismo porcentaje prefiere continuar trabajando en Brasil, aunque de forma remota.
Eso demuestra que el deseo de trabajar en el extranjero sigue creciendo, sobre todo por motivos financieros. Sin embargo, parece que para los profesionales tener un trabajo que se pueda desempeñar a distancia y recibir el sueldo en una moneda extranjera más fuerte es el mejor de los mundos posibles.
Al profundizar en el tema del uso cotidiano de la inteligencia artificial en el trabajo, resulta curioso constatar que, aun cuando no tienen más que nociones básicas sobre el asunto, la mayor parte de los profesionales prevé un cambio en sus respectivos trabajos. Si bien muchos se consideran legos o todavía no han incluido el uso de las herramientas de IA en su rutina, se mostraron abiertos a los cambios que esta nueva tecnología ya está generando en el mercado:
Soy desarrollador de software y creo firmemente que la IA ha llegado para ayudarnos a solucionar problemas”.
Trabajo con gestión de proyectos y la IA ya está produciendo cambios. El ‘machine learning’ ya está presente en la GP”.
Aquí te dejamos los testimonios de otros profesionales entrevistados:
Últimamente se han visto pocas oportunidades de trabajo remoto y muchos despidos. Creo que el mercado cambiará y ayudará a muchas personas”.
Para una pequeña empresa, el uso de la IA puede revolucionar la interacción con el mercado y con el público”.
Como consultor de proyectos, puedo decir que enfrentamos desafíos de comunicación, de interacción con las personas y a la hora de solucionar problemas complejos. La inteligencia artificial está evolucionando y promete convertirse en una herramienta indispensable para la toma de decisiones y la superación de desafíos”.
Estos son solo algunos de los interesantes datos que hemos desvelado con nuestra encuesta. Nos muestran un mercado de trabajo en constante cambio, con nuevas formas de trabajo y diversos interrogantes sobre el impacto ya patente de las herramientas de inteligencia artificial. Pero más allá de la desconfianza que producen estas tecnologías, también es posible observar que los profesionales ansían aprender y adaptarse a dichas herramientas, yendo así al encuentro de nuevas oportunidades de carrera en diversos sectores.